Sistemista Senior

Alcuni esempi di responsabilità nel ruolo:

• Monitorare e mantenere l’infrastruttura di rete degli uffici della Soka Gakkai, curandone l’aggiornamento e la riprogettazione quando necessario.
• Assicurare la corretta configurazione e manutenzione di tutte le postazioni di lavoro, del sistema A/V e di tutti i dispositivi tecnici resi disponibili negli uffici.
• Supportare i colleghi in caso di problemi tecnici e fornendo una formazione adeguata sull’uso dei software e degli strumenti.
• Assumere un ruolo attivo nell’identificazione delle esigenze infrastrutturali dell’Istituto in termini di attrezzature hardware e software e partecipare alla definizione del piano di azione per soddisfarle.

Cosa cerchiamo:

• Resilienza e perseveranza. Attitudine a perseverare fino a quando un lavoro non è stato portato a termine, senza comprometterne la qualità.
• Passione per il proprio lavoro e interesse a contribuire attivamente alla missione della Soka Gakkai italiana.
• Spirito di iniziativa. Assumere un ruolo proattivo e di responsabilità nei confronti dei prodotti su cui si lavora. Disponibilità all’apprendimento di nuove tecnologie.
• Diligenza e organizzazione. Affidabilità sia nel ricoprire responsabilità che nello svolgere compiti più umili. Ordine e buona organizzazione del lavoro.
• Pragmatismo. Capacità di valutare le richieste dei vari dipartimenti integrandole nel sistema generale dell’Istituto, prevendendo eventuali problemi futuri derivanti dalle proprie decisioni.
• Capacità di relazionarsi con gli altri. Sostenere al meglio i collaboratori e dialogare con i fornitori esterni, con pazienza e gentilezza.
• Attenzione ai dettagli. Volontà di sviluppare esperienze utente di qualità per i colleghi, facendo il possibile per capire ciò di cui hanno bisogno.
• Ragionamento e profondità di apprendimento. Autonomia nella risoluzione dei problemi e capacità di apprendere nuovi concetti e competenze.
• Spirito di squadra e apertura al feedback. Capacità di ascoltare critiche costruttive e prontezza a creare unità all’interno del team di lavoro.
• Esperienza nel settore. Capacità di configurare e ottimizzare un’infrastruttura di rete e conoscenza dei sistemi Windows (server e non).
• Conoscenza base della lingua inglese.
• Conoscenza dello scripting. Idealmente (ma non costituisce requisito essenziale), capacità di creare script per risolvere problemi (per es. Powershell).